大阪府（11ページ目）｜ファマリク｜薬剤師の求人・転職情報と正社員・アルバイト・パート・派遣の仕事・募集

＜求人概要＞

〇雇用形態：　正社員（管理薬剤師候補）
〇資格：直近3年以上の調剤経験がある方
〇年収：550～600万円
〇勤務地：こちらの店舗をはじめ、ご自宅から1時間圏内（兵庫県・大阪府）
〇応募条件：ゆくゆく管理薬剤師勤務も検討可能な方


＜メッセージ＞

独自のマネジメントスタイルで急成長を続けている調剤薬局グループです。
調剤薬局の他に医薬品販売/介護用品販売・貸与/
医業経営コンサルタントなどを行っている中規模クラスの医療グループが、
業務拡大に伴い若手からベテランまで、
幅広い年代の薬剤師を大募集いたします。

直近3ヶ月以上の調剤経験がある方であれば、
6年制卒の方から20年以上のご経験豊富な方までOK！
マネージャー薬剤師からのOJT研修などを含め、
マンツーマンでの指導体制が整っており、バックアップ体制も万全です。

今回ご縁をいただいた方は、
最初は勤務薬剤師からのスタートとなりますが、
ゆくゆくは管理薬剤師としてご活躍いただきたいと考えています。
その後も個人の経験や能力に合わせた多くのステージを用意しており、
長期的に段階的なステップアップが可能です。

盤石な経営基盤と手厚い教育体制を用意して皆さんをお待ちしています。
興味のある方には、専属キャリアコーディネーターが、
しっかりと面談にて仕事内容や会社についてご説明いたしますので、
どうぞ奮ってご応募ください！


＜薬剤師としてのキャリアアップイメージ＞

1stステップ一人前の薬剤師になる
2ndステップ店舗の管理薬剤師
3rdステップ複数店舗の掛け持ちができる薬剤師
4thステップ薬剤師の採用ができる薬剤師
↓
ここまでのステップを、概ね入社3～5年で通過できます。
そしてその後はマネージャー薬剤師へさらにステップアップ。
そのクラスになれば、年収800万円超も充分可能です。

平成21年11月オープンしました。歴史ある街堺市のベッドタウン、泉北ニュータウンの泉北高速鉄道泉ヶ丘駅前の医療・介護の複合施設「ルルポ泉ヶ丘」の1Fに位置しております。高血圧や高脂血症、糖尿病などの循環器系疾患や風邪などの一般内科の患者さんはもとより、お子さんからご高齢の方まで気軽にご利用できるよう、明るく清潔感のある雰囲気でお待ちしております。また、ご高齢の方や子供連れの方もゆっくり座ってお話しできる、お薬の相談コーナーも完備しております。

医薬分業推進を率先すべく創業から34年。
私達は調剤のみならず、OTC・サプリメントの販売・開発、介護支援など、チャレンジを続けてきました。
着実な実績がある当薬局なら、薬剤師として日々成長する喜びを必ず実感できます！
当グループをバックに更にスキルアップした薬剤師として、幅広い活躍が可能です！

明石に昭和48年、開局。医薬分業により滝の茶屋の本店が処方箋を受け付けるようになり、平成元年株式会社オルファとして新設されました。その後、塩屋、豊中、伊丹、舞子に支店を開業し、現在に至っております。
基幹薬局の新設をしており、薬局の理想像を実現すべく、衆知を集めて具体化に取り組んでいる。

関西を中心に20店舗以上を展開しております。
「信頼とともに、地域を照らす灯りとなる薬局へ」をスローガンに掲げ、
グループひとつひとつの店舗が、その地域の皆様の笑顔のために頑張っております。
薬剤師として誠実に確かな知識を学び、患者様と誠実に向き合う事。
会社として誠実に成長していく事。
社員の一人一人を誠実に認め、感謝する事を大切にしております。

一人薬剤師店舗で管理募集
内科・整形外科をメインに応需
在宅あり
週40時間シフト制
完全週休2日制
研修制度や資格取得支援あり
福利厚生充実
産休・育休実績ありで、女性も働きやすい環境

クリニック門前のアットホームな個人薬局になります。
落ち着いた環境でしっかりスキルアップが出来る環境です。

常勤薬剤師を募集
内科・小児科・皮膚科を応需
年収700万円まで相談可能
※職歴、面接による
週休2日
フルタイムパートも相談可能

面での応需率60%。全科の処方せんが経験できます。

薬剤師にとって大切なのは自分を確実に成長させる環境です。当薬局なら、調剤業務においてはほぼ全診療科目の処方内容が、またレセプト業務においてはほぼ全種類の請求事務を学ぶことができ、短期間のうちに保険調剤業務のプロとして成長が可能です。

各種社員教育を通じ知識を得、職場で様々な経験を重ねることで、調剤・OTC共に精通し、真に信頼される薬剤師として成長を目指す方、幹部候補の総合職として、ボトムアップの経営に将来積極的に参画を希望される方、当社の行動指針である“誠実”・“情熱”・“進取”に共感されるあなたのご応募を、人事担当者一同心よりお待ちしています。どうぞお気軽に私達にお問い合わせください。

【求人のポイント】
≪高収入≫　調剤未経験/20代でも年収600～650万円！
≪20代の若手薬剤師が大活躍≫　新卒2年目の方からでもOK！
≪休日充実≫　年間休日125日！

＜求人概要＞
職種：　勤務薬剤師　※次期マネージャー候補
　※新卒2年目の方から応募可能です（社会人としての経験1年は必須）
　※調剤経験は一切問いません
　※20～30代の方が多く活躍している職場です。
仕事内容：　30代で活躍中の男女マネージャー（薬剤師）のサポート及び薬局業務
給与：　年収600～650万円
勤務地：　関東・関西・中部・九州、各エリアの調剤店舗
待遇：　各種社会保険完備、住宅補助5万円まで支給/転居費用負担

＜メッセージ＞
グループ全体の売上高300億円、店舗数220店舗の調剤薬局グループです。
また、3～5年の中期計画では毎年30～40店舗の割合で薬局店舗の拡張を予定しており、
グループ全体では1000億円企業を視野に入れている、
まさに急成長中の薬局法人といって差し支えないでしょう。

今までも薬剤師市場から、意欲的でモチベーションが高く、
マネジメント力を養いたいという人材を積極的に採用しており、
現在では40名を超える男女若手マネージャーが全国で活躍しています。

そのマネージャーの多くは、管理業務についてほぼ未経験でした。
ただ弊社のキャリアアップシステムにより、短期間でステップアップして、
今ではさらに上の経営者層を目指して励んでいます。

今回は、そんな30代中心の若手男女マネージャーをサポートし、
薬局業務にてスキルアップを図りながら、
次期マネージャー候補として力を注いでいただける、
男女の若手薬剤師を大募集いたします。

未来のマネージャー候補といっても、調剤の経験は全く問いません。
あくまでも弊社は人物重視の採用活動を行っていますので、
最低1年以上の社会人経験と意欲があれば、
男女も関係なく、20代から次期マネージャー候補として採用いたします。
ご興味お持ちくださった薬剤師の皆さん、ぜひご応募をお待ちしています。

＜薬剤師としてのキャリアアップイメージ＞
1stステップ　一人前の薬剤師になる
2nd ステップ　店舗の管理薬剤師
3rd ステップ　複数店舗の掛け持ちができる薬剤師
4th ステップ　薬剤師の採用ができる薬剤師
↓
ここまでのステップを、概ね入社3～5年で通過できます。
そしてその後はマネージャー薬剤師へさらにステップアップ。
そのクラスになれば、年収800万円超も充分可能です。

＜勤務地＞
勤務エリアは皆さんのお住いのエリアです。
特に皆さんが望まれなければ、
会社から転居を前提として採用することはありませんので、
どうぞご安心ください。

大阪府内に２店舗を開局をしております。
総合病院門前でスキルアップできる環境です。
勤務環境も良く、離職率が低いのも自慢です。

常勤薬剤師募集
残業はほぼなし

マネージャーや薬局長などの管理職を目指す人、かかりつけ薬剤師として、地域に根ざした薬剤師を目指す人、信頼される調剤薬局であるためには、なによりも”正確で安定した調剤技術”が必要。
とくに総合病院に近い店舗にはさまざまな症例に対する処方せんがもたらされるため、最新の調剤機器を揃えて常に患者さまのニーズにお応えできるよう準備しています。
統一した調剤手技で薬が取り扱えるよう、全店舗の薬局長が集まって基礎から確認する研修会も怠りません。
在宅医療などのより専門性のある薬剤師を目指す人など、キャリアアップの道は人それぞれ。その全員に、安心して長く働き続けてもらいたい。

男女ともに、結婚や出産、育児、介護などライフスタイルの変化に応じて働き方をアレンジできる、柔軟な職場環境づくりに務めています。
育休や産休制度の充実はもちろん、それらを気兼ねなく利用できる雰囲気づくりも重視。
社員一人ひとりが色んな働き方を互いに認めあって、サポートしていく。
育休取得率100％、産休からの復帰率93.7％という数字は、そんな社風の現れだと思っています。

2018年12月開局の店舗です。
新しく開院するクリニックの門前となりますので、クリニックの診療時間が決定次第、薬局の開局時間が決まります。
処方枚数は数枚から数十枚となり、主な処方科目は小児科、消化器内科となります。
在宅も状況次第で受け付けることなります。

※薬局長の募集になります。
開局時間：未定
週休2日制　※年間休日120日以上
年収450万円～600万円
産休・育児休暇取得率100％
月間残業時間平均7時間程度
充実した福利厚生と研修制度になります。