長崎県（7ページ目）｜ファマリク｜薬剤師の求人・転職情報と正社員・アルバイト・パート・派遣の仕事・募集

お薬を通じ皆様の生活をサポートする立場として、地域に密着した活動を根付かせています。
また、安心してご利用いただくために人材の育成や安全対策にも一層の取り組みを行っています。

【求人のポイント】

≪高収入≫　調剤未経験/20代でも年収600～650万円！
≪20代の若手薬剤師が大活躍≫　新卒2年目の方からでもOK！
≪休日充実≫　年間休日125日！

＜求人概要＞

職種：　勤務薬剤師　※次期マネージャー候補
　※新卒2年目の方から応募可能です（社会人としての経験1年は必須）
　※調剤経験は一切問いません
　※20～30代の方が多く活躍している職場です。
仕事内容：　30代で活躍中の男女マネージャー（薬剤師）のサポート及び薬局業務
給与：　年収600～650万円
勤務地：　関東・関西・中部・九州、各エリアの調剤店舗
待遇：　各種社会保険完備、住宅補助5万円まで支給/転居費用負担

＜メッセージ＞

グループ全体の売上高300億円、店舗数220店舗の調剤薬局グループです。
また、3～5年の中期計画では毎年30～40店舗の割合で薬局店舗の拡張を予定しており、
グループ全体では1000億円企業を視野に入れている、
まさに急成長中の薬局法人といって差し支えないでしょう。

今までも薬剤師市場から、意欲的でモチベーションが高く、
マネジメント力を養いたいという人材を積極的に採用しており、
現在では40名を超える男女若手マネージャーが全国で活躍しています。

そのマネージャーの多くは、管理業務についてほぼ未経験でした。
ただ弊社のキャリアアップシステムにより、短期間でステップアップして、
今ではさらに上の経営者層を目指して励んでいます。

今回は、そんな30代中心の若手男女マネージャーをサポートし、
薬局業務にてスキルアップを図りながら、
次期マネージャー候補として力を注いでいただける、
男女の若手薬剤師を大募集いたします。

未来のマネージャー候補といっても、調剤の経験は全く問いません。
あくまでも弊社は人物重視の採用活動を行っていますので、
最低1年以上の社会人経験と意欲があれば、
男女も関係なく、20代から次期マネージャー候補として採用いたします。
ご興味お持ちくださった薬剤師の皆さん、ぜひご応募をお待ちしています。


＜薬剤師としてのキャリアアップイメージ＞

1stステップ　一人前の薬剤師になる
2nd ステップ　店舗の管理薬剤師
3rd ステップ　複数店舗の掛け持ちができる薬剤師
4th ステップ　薬剤師の採用ができる薬剤師
↓
ここまでのステップを、概ね入社3～5年で通過できます。
そしてその後はマネージャー薬剤師へさらにステップアップ。
そのクラスになれば、年収800万円超も充分可能です。

＜勤務地＞
勤務エリアは皆さんのお住いのエリアです。
特に皆さんが望まれなければ、
会社から転居を前提として採用することはありませんので、
どうぞご安心ください。

通常の処方箋調剤業務だけでなく在宅医療にも特化した薬局です。
専門的なスキルも身に着けることができます♪
・給与：600-700万
・休日：日祝+木土半休
・福利厚生：各種社会保険完備、退職金制度有、借上社宅準備可、社員旅行有
　　　　

親しみのある薬局創りをモットーに、敏腕医師と共にスタッフ一同頑張ってます。

中途退職者が少なく事務員を含め勤続年数が長い会社です。
薬剤師会の役員、委員をしている人が多数いるためいろんな情報が早く入ってきます。

現在薬剤師4名に加えて増員募集、事務員も5名とバックアップ体制は充分。急なお休みにも対応OK。
交通の便が良く街中にある薬局です。車通勤可。休憩室は2Fに2部屋ありゆっくり過ごせます。

マンツーマンの医院以外に100以上の医療機関から処方箋を受けており多くの医師の処方に触れることができます。そのことにより適用外処方も学ぶことができ薬剤師としての成長が期待できます。会社的に若い社長へ交代するタイミングなので是非一緒に盛り上げて行って下さい。

長崎県内にて調剤薬局を運営しております。
広域病院をはじめ近隣のクリニックの処方せんを応需しています。
また、在宅にも力を入れており、健康サポート薬局を目指しています。
・給与：450-600万円　経験により優遇
・休日：日祝+他　週40時間をもとにした変形労働時間制
・福利厚生：各種保険完備、退職金制度有、交通費支給